Y.S.
所属会社・配属Div.：株式会社リークラボ・ジャパン セールスDiv
職種・職務：営業
入社年月：2020年10月入社（第二新卒）
志望動機と入社の決め手となったことは？(※中途社員はその内容も含めて)
就活中に合同説明会でブースに立ち寄ったのがきっかけでリークラボを知り、 「新しい事業を作る若きリーダーあつまれ！」という社長の思いに惹かれました。 在学中に起業を志したため一度は面接を辞退していましたが、うまくいかずに就職しようと考えていたときに、 居酒屋で奇跡的な再会をさせていただき、面接を経て入社にいたりました。
現在担当している業務の具体的な内容は？
環境ビジネスと言われる、脱炭素などに関連する仕事がほとんどで、 製造業や食品などの工場向けに、あらゆる漏れ（油・水・エアーなど）を解決するための商品やサービスを提案する営業です。 営業だけではなく商品開発などのマーケティングもおこないます。 自動車整備業界に向けては、オイルや燃料の添加剤や接着剤など、これもまた”漏れ”を解決するための商品をメインに営業をしています。
これまで、どんな経験を積んできましたか？
工場や商社への営業活動のなかで様々な立場のお客様とのつながりができました。 また、新商品の開発プロジェクトなど大きな役割もいただきました。 入社3年目には課長に任命いただき、責任ある仕事を経験させていただきました。
立場が変わり、仕事の進め方や考え方にも変化がありましたか？
2年目までは目の前の自分の仕事のことだけを考えていましたが、 チームを持つことで、より高い目線で物事を見る必要があります。 チームで成果を出すために、メンバーがどう成果を出せるか、どう成長できるかを考えるようになりました。
自分の部門や会社を、今後はどう発展させたいですか？
リークラボジャパンが、若手起業家の登竜門になり、「元リーク」「元ニモ」という言葉が 一般名詞になるくらいに成長させたい！
社会に対してどのようなインパクトを与えていきたいですか？
環境ビジネスを中心に、日本だけではなく世界・地球に向けてビジネスを展開。 日本的な細かいところも逃さない取り組みで、大きな成果を出せるようなビジネスでぶち抜く！！！ 環境ビジネスに向き合う仲間を集める！！！
D.I.
所属会社・配属Div.：株式会社リークラボ・ジャパン セールスDiv.
職種・職務：国内セールス
入社年月：2023年1月入社
志望動機と入社の決め手となったことは？
切磋琢磨できる仲間がたくさんいて、確固たる理念があるこの環境で、 事業を創り、人の役に立ちたいと思ったからです。 私は社会人7年目を迎えるにあたり、独立・起業を考えていました。 そんな時に元上司が転職したこの会社に出会いました。 そこで社長の『経営観』・『理念深さ』・『人間性』に触れ 背中に電気が走るような感覚を覚えました。そこに惚れ込むと共に 一旗上げてやろうという気持ちがふつふつと沸き起こり、入社を決意しました。
いま携わっている仕事内容とそのやりがいは？
現在、国内の製造工場向けにオイル・エア・ガス・水などあらゆる『漏れ』の解決提案営業に 従事しております。昨今では、電気代の高騰やカーボンニュートラルな社会作りを背景に、 工場の『エア漏れ』対策が顕在化された社会課題として上がってきています。 そのような課題に対してのソリューションは、まさに三方善しなビジネスである確かな手応えがあり、 そこに非常にやりがい感じています。
成長できていると実感する瞬間は？
自分にとって少し背伸びだと感じられるような仕事を推進する際に、 自身の課題が浮き彫りになります。時に厳しく、時に励まされ、仲間からの 期待を預かりながら、一歩ずつでも前に物事を進められている時。
会社・チーム・仲間の雰囲気は？
入社したときから変わらず感じているのは、風通しの良さと「ニモマケズ」な精神です。 直属の上司をはじめ、ほかの部署人も話しやすい人ばかりで、困ったときには、お互いが協力して助け合う文化が根づいています。 また向上心が旺盛なメンバーには、経験が浅い若手であってもチャレンジの場が与えられる環境だと思います。 チャレンジを後押しするだけでなく、最後までやり遂げられるようフォローしてもらえるので、 自分を成長させていきたいというメンバーにはとてもやりがいが感じられるのではないでしょうか。 会社として「三方善しビジネス」・「リーダー育成」・「全従業員の物心両面の幸福」などというキーワードを掲げていますが、 まさに「仕事が好き」「仲間が好き」「会社が好き」「自分が好き」という社員がたくさんいることを実感しています。
ニモマケズHDをどんな会社だと感じていますか？
働く仲間を大切にして、果敢にチャレンジさせてくれる会社だと感じています。 経営理念の中に「地球も喜ぶ三方善しビジネスを生むリーダーを育成する」という言葉に象徴されるように、 社員全員が圧倒的当事者意識を持ち、目的に向かうアクションがとても速いです。 それぞれの立場で行動を起こし、そのアクションの中から生まれた課題に対して全員で改善を図り、 結果につなげるために次のアクションを起こしています。 スローライフでハイパービジネスを生み出すを体現し、すべての社員に機会があり、機会を自ら創り出すこともできる環境です。
A.N.
所属会社・配属Div.：株式会社リークラボ・ジャパン セールスDiv
職種・職務：国内営業
入社年月：2021年1月入社
志望動機と入社の決め手となったことは？
私自身大学卒業ワーキングホリデーに行っていたこともあり、「バックパッカーも大歓迎」という会社紹介の一文に惹かれました。面接の際会社に行くと社員の方が明るく挨拶をしてくれて、和気あいあいとした雰囲気だったのでぜひ入社したいと思いました。また、社長との面談で仕事面だけでなく物事の捉え方や人としてというところを学べると感じたことも大きな要因です。
いま携わっている仕事内容とそのやりがいは？
現在は国内営業を担当しております。主に金属加工工場や食品工場など様々な工場に訪問し、工場内で起こっている漏れ（オイル、水、圧縮エアなど）対策や、その他のお困りごとにどのようなアプローチができるかを提案しています。今までお客様を悩ませていた問題への対策を一緒に考え、実際に解決できた時とてもやりがいを感じます。
成長できていると実感する瞬間は？
たくさんの人と関わることで、今まで持っていなかった角度から物事を見ることができるようになった時に実感します。
会社・チーム・仲間の雰囲気は？
入社を決めた時よりも明るく前向きな雰囲気だと感じます。怖がらず何事にもチャレンジする、ミスってもオールオッケーという空気感があり、とりあえずやってみようという気持ちになります。
ニモマケズHDをどんな会社だと感じていますか？
何事にもチャレンジできる環境が整っている会社。とりあえず一歩踏み出すことの大切さがわかります。
Y.Y.
所属会社・配属Div.：株式会社リークラボ・ジャパン セールスDiv
職種・職務：企画営業
入社年月：2023年1月入社
志望動機と入社してからの印象は？
動機：社員の楽しそうな雰囲気。これからどんどん大きくなるぞという未来志向なとこ。 印象：社員一人一人が真剣に仕事に取り組んでいて本当に仕事が楽しくなるような会社。
いま携わっている仕事内容は？
製造工場がお客様になり、お困りごとを解決するお手伝いを 省エネやカーボンニュートラルに取り組むお手伝いをさせて頂いております。
会社のどんなところが好きですか？
一致団結してみんなが同じ方向を向いてチャレンジしているところ。 自ら考え、チャレンジさせてくれる環境。
将来どういう人になりたい？
社会に影響力を与えれるような人。
Y.M.
所属会社・配属Div.：株式会社リークラボ・ジャパン セールスDiv.
職種・職務：国内セールス
入社年月：2024年1月入社
志望動機と入社してからの印象は？
【志望動機】 地球も喜ぶ三方善しビジネスを生むリーダーを育成するという理念に非常に合致した。 常にwill、未来のことを考えて仕事に取り組まれているところに感動した。
【入社後の印象】 社員一人一人が、常に未来志向であり、感謝の気持ちを持ちながら仕事に取り組んでいる。
いま携わっている仕事内容は？
全国の工場様のカーボンニュートラルに向けた取り組みのソリューションを提案しています。 具体的には、工場のエア漏れ、ガス漏れ、水漏れ、オイル漏れなどあらゆる漏れ対策の製品を提供しています。
会社のどんなところが好きですか？
会社全員が一丸となって仕事に取り組んでいるところ。 勤続年数に関わらず、きちんと社員の意見を聞いてくれるところ。 色々なことに挑戦できる環境であること。
将来どういう人になりたい？
常に物事をプラスの方向に変えることのできる人
C.K.
所属会社・配属Div.：ニモマケズHD株式会社・プロダクトDiv
職種・職務：輸入業務
入社年月：2020年04月01日
志望動機と入社の決め手となったことは？
就活中数年後までの明確なキャリアステップが見えていることに違和感を感じ、1年目でも色んなことにチャレンジさせてもらえるワクワク環境があるリークラボで働きたいと、想像を膨らませていると眠れない日があるぐらい強く印象に残ったのがリークラボ・ジャパンだったので応募を決意しました。
いま携わっている仕事内容とそのやりがいは？
アメリカで100年の老舗添加剤メーカー2社、人気接着剤メーカー、などの仕入れメイン 新商品、商品レクチャー、不良品対応等のでメーカーとの打ち合わせが数多くあります。 【現在の業務内容例】 化学品を多く取り扱っているので、SDSという使用する人が安全に取り扱いができるように注意事項が書かれている資料の用意。世界共通の規制、日本独自の国内法律に触れる機会が多く、それをよく調べないと輸入ができない。 現在は新商品が多数あり輸入のために許可書の取得や、どのような性質の成分が含まれているかなど、通関士の方と商品一つ一つを調べています。 海外メーカーの想いを背負い日本やアジアに広げていくことがやりがいです。
成長できていると実感する瞬間は？
後輩に指示を出した後、何のサポートもせずに”終わりました！”と言ってくれる時にもう一人でできるようになったのか、と成長実感する。
会社・チーム・仲間の雰囲気は？
とにかく活気があり、どの友だちに聞いても自分と同じような環境で働いているなと感じる人には滅多に出会わない。 私のチームは取引先も含め海外の人と関わることが多いため、いまだに文化の違いを実感することがあるくらい毎日が新鮮でやっぱりとにかく明るい。
ニモマケズHDをどんな会社だと感じていますか？
自分で目標を立て、自分でチームを作れる会社
J.K.
所属会社・配属Div.：ニモマケズHD株式会社・プロダクトDiv.
職種・職務：輸入業務・在庫管理・倉庫管理
入社年月：2019年4月入社
志望動機と入社の決め手となったことは？
合同説明会に物部社長の話に感動して入社の決め手だった。 「仕事を志事に」というお話に感動した。 ただ毎日決まったことを決まった時間でやるのではなく、お客様のため、仲間のため、社会のため、地球のために毎日一生懸命頑張れば、きっと幸せになれる。 地球にいい、社会にいい、仲間にいい影響を与えることを仕事にできれば世界にみんな幸せになるというお話を聞いて、是非この会社の仲間の一員になりたいと強く思った。
いま携わっている仕事内容とそのやりがいは？
輸入業務（主に中国）、製品・在庫管理、倉庫管理がメイン。 新商品の発売に向けて社員全員が頑張っているときにやりがいを感じる。 「マーケットにこの製品が必要！」と調査する営業チーム その製品を世界中のメーカーから探して販売ルート等考えるマーケティングチーム 物流段取り、輸入に当たって必要なものを準備する輸入チーム 大量の出荷に向けて段取りを考えている出荷チーム 会社全員が同じことに向かって一生懸命に頑張っている姿を見るときにやりがいを感じる
成長できていると実感する瞬間は？
入社時点にすごく難しく感じていた課題、チャレンジするの怖かったことに対し怖がらず、挑戦するようになった瞬間だと思う。
会社・チーム・仲間の雰囲気は？
明るい。協力的。オープンマインド。
ニモマケズHDをどんな会社だと感じていますか？
自分がやりたいことまた実現したい夢があれば、その環境を整ってくれる会社だと思う。 自分らしく、理解される仲間と一緒に働くことができる会社。 1人がみんなのために頑張る。みんなが1人のために頑張る。という会社だと思う。
トミー
Tommy
所属会社・配属Div.：ニモマケズHD株式会社・マーケティングDiv
職種・職務：マーケティング
入社年月：2023年5月入社
志望動機と入社の決め手となったことは？
前職より輸入・輸出の商社で働きたいと思っていた。そして実際に対面での面談での時の、賑やかで魅力的な社長や皆と一緒に働いてみたいと思ったのが決め手です。
いま携わっている仕事内容とそのやりがいは？
国内自動車向け・工業工場向けセールスを担当しております。 やりがいとしては、直接お客さんと話す機会が多くあり、 その際にお客さんから感謝の言葉や、こういった問題を 解決することができたなど、商品を通して、 お客さんに貢献できているのを実感できる時、やりがいを強く感じる。
成長できていると実感する瞬間は？
課題・問題に直面した時、それを解決しようと進んでいる時。 それを解決した時に自分の中での問題が１つ減っていく事を実感できるため、 自分が一歩進み成長したと感じる。
会社・チーム・仲間の雰囲気は？
こんな会社があっていいのかってくらい雰囲気が良いです。 何事に対しても妥協無しでみんなで取り組んでいき、ナイス・いいねをみんなで楽しんでいける雰囲気がある。
ニモマケズHDをどんな会社だと感じていますか？
性善説を体現している会社。
S.K.
所属会社・配属Div.：リークラボジャパン セールスDiv
職種・職務：マネージャー
入社年月：23年7月入社
志望動機と入社の決め手となったことは？
前職での部下のお客さん先として訪問させていただいた事がきっかけでした。 物部社長と色々お話させてもらう中で感じた。 経営者・リーダーをつくるという展望。 地球も喜ぶ三方善しのビジネスモデル。 地方創生、SDGｓ、イナカで働くという価値観。 に共感し入社を決意しました。
現在担当されている業務の具体的な内容は？
日本の巨大産業である「自動車業界のアフターマーケット」と言われる分野でクルマにまつわる製品の販売をしております。 自動車のアフターマーケットと聞くとあまりピンとこない方も多いと思いますが日本での市場規模は約21兆円と言われてます。 マネージャーとしては営業戦略、営業管理、育成などもしております。
これまで、どんな経験を積んできましたか？
證券会社→人材会社の大手企業で勤めてました。 個人・法人の営業。営業管理職も経験しました。
立場が変わり、仕事の進め方や考え方にも変化がありましたか？
大きな変化はないですが、この考えをカルチャーにして一緒に仕事をしています。
・「変わり続ける変わらなさ」変化を求めないものに成長も進化もない。非連続的な変化に対応し自己変容を起こす。
・「チームで成果をだす」個人の強みを集結し、個の限界をチームで超える。
・「逆におもろい！」予想外を楽しむ！挑戦を楽しむ！
自分の部門や会社を、今後はどう発展させたいですか？
部門では、今後もっと海外に対し輸出の仕事を増やしていきます。 特にASEAN。灼熱の国に我々のエアコンソリューション事業などでお役に立ちたいです。 会社では、経営理念をもっと体現し発展させていく。 「あなたはどうしたい？」皆が使命立命を感じ、一人ひとりの魂が最大に輝く会社(場所)にします
社会に対してどのようなインパクトを与えていきたいですか？
今の事業では「モッタイナイからモットイイナ」の実現を日本だけでなく世界に波及していく。 HDとして三方善しビジネスが生まれ続ける構造づくり。世界における社会問題を事業で解決していきます！